天津师范大学关于“双肩挑”处级干部

实行“学术恢复期”的若干规定

各学院，机关各部、处（室），各直属单位：

为进一步鼓励和吸引更多教学岗位教师担任行政管理工作，妥善安排不再担任领导职务的“双肩挑”处级干部回归学科、专业，实现管理工作与教学科研工作的无缝对接，现就其回专业学院从事教学科研工作前实行“学术恢复期”的相关事宜规定如下：

一、“学术恢复期”适用人员为：在学校机关各部、处（室），各业务服务单位（不含各学院）担任副处级以上领导职务，拥有教师系列副教授以上职称的同志。

二、“学术恢复期”申请条件为：在学校机关各部、处（室），各业务服务单位（不含各学院）连续担任副处级以上领导职务满五年后不再担任领导职务，且年度考核、聘期考核合格者。

三、“学术恢复期”为“双肩挑”干部回归学科专业前的过渡时期，不影响其归队后按规定正常享受学术假。

四、“学术恢复期”的主要工作任务是提升教学能力，开展学术研究，进行访学交流，接受继续教育培训，时间最长不超过一个学期（寒暑假不计入在内），“学术恢复期”期间全额享受在职工资福利待遇。

五、“学术恢复期”的申请、工作任务核定、审批和期满考核等工作程序，参照《天津师范大学学术假制度实施办法》（师大人[2006]15号）文件执行，由校党委常委会批准，组织部、人事处负责具体实施。

六、本规定自公布之日起实施，由人事处负责解释。